Waar ga jij impact maken? Maak je profiel compleet en word binnenkort gevonden door werkgevers!
Voor onze gebieden in Friesland zoekt Natuurmonumenten een verbindende en daadkrachtige Gebiedsmanager. Als Gebiedsmanager vertaal je ambitie naar concrete doelen, geef je leiding aan een groot en veelzijdig team en stimuleer, coach en faciliteer je medewerkers om samen resultaten te behalen voor de natuur.
Jouw werk als Gebiedsmanager
In de functie van Gebiedsmanager komen veel zaken samen. Je belangrijkste kerntaken en resultaatgebieden zijn:
- Je geeft leiding aan een team van 16 medewerkers. Je draagt zorg voor de ontwikkeling van medewerkers en hebt oog voor de diversiteit in opleidingsniveaus en taakgebieden.
- Je draagt zorg voor teamontwikkeling en het zelfsturend vermogen van het team.
- Je vertaalt de ambitie van Natuurmonumenten naar initiatieven en programma’s/projecten in de eenheid. De beheereenheid heeft een stevig projectenportfolio met tal van natuurherstelprojecten en jij vervult bij uitvoering de rol van opdrachtgever hiervan. In het bijzonder ben je opdrachtgever van het programma Fochteloërveen Toekomstbestendig.
- Je werkt nauw samen met diverse landelijke afdelingen en betrekt experts proactief bij het dagelijks beheer en de vertaling van de ambitie van Natuurmonumenten naar initiatieven in de eenheid.
- Je zorgt dat het team doelen bereikt binnen het natuurbeheer en de beleving ervan; Samen met ruim 130 vrijwilligers, leden en partners bouw je aan een beweging die mensen motiveert om zelf in actie te komen voor natuur.
- Je staat voor de belangen van de natuur en geeft haar een ferme stem naar externe partijen, zowel op lokaal als regionaal niveau. Daarbij spelen ook maatregelen die soms weerstand oproepen bij gebruikers of belangenorganisaties.
- Je weet dat impact ook gemaakt wordt juist buiten de grenzen van je gebied. Daarom ben je bestuurlijk sterk en sparringpartner voor de provinciaal ambassadeur. Je vertegenwoordigt Natuurmonumenten bij gemeenten, waterschappen, veiligheidsregio's en het bedrijfsleven. Dit doe je samen met je teamleden en collega's van de landelijke afdeling Public Affairs.
- Je rapporteert aan de Landsdeelmanager Noord-Midden-Oost en geeft input aan het MT vanuit de ervaringen en inzichten van de eenheid en neemt deel aan strategische visie- en beleidsvorming binnen Natuurmonumenten.
Friesland als jouw werkomgeving
De beheereenheid Friesland is jouw nieuwe werkplek, en wat voor één! Het team is verantwoordelijk voor tal van mooie natuurgebieden in Friesland: van de weidevogelgebieden in de Greidhoeke en Hegewiersterfjild, de bossen van Landgoed de Slotplaats en Gaasterland tot de Natura 2000 parel Het Fochteloërveen. Je werkt samen met 16 gezellige collega’s, het programmateam Fochteloërveen en maar liefst 130 enthousiaste vrijwilligers. Samen zorgen jullie voor een sprankelende natuur en tevreden bezoekers in Friesland! We hebben een beheerkantoor in Veenhuizen en een kantoor in Easterein, waar je als Gebiedsmanager regelmatig bent.
Wat jij meeneemt
Om een goede Gebiedsmanager voor Friesland te zijn, breng je het volgende mee:
- Leidinggeven: Je hebt ervaring met het aansturen van een groot team en weet hoe je medewerkers kunt motiveren en ontwikkelen. Je hebt oog voor mensen en teamontwikkeling.
- Besluitvaardigheid: Je bent in staat om snel en effectief beslissingen te nemen. Je beschikt over daadkracht en bent resultaatgericht.
- Samenwerken: Je verbindt mensen en motiveert hen om gezamenlijke doelen te realiseren. Met jouw bestuurlijke vaardigheden werk je effectief samen en hanteer je een open, verbindende stijl die vertrouwen en resultaat brengt.
- Aanpassingsvermogen: Je kunt goed omgaan met druk en onvoorspelbaarheid zonder uit balans te raken. Je bent veerkrachtig en proactief in het creëren van oplossingen.
- Visie: Je hebt een scherp inzicht in toekomstige ontwikkelingen. Je kunt complexe vraagstukken doorgronden en omzetten in duidelijke strategieën en acties.
Wat wij bieden
Werken bij Natuurmonumenten betekent dat je onderdeel bent van een bevlogen team en een bijdrage levert aan het versterken van de natuur en biodiversiteit in Nederland. Wij bieden:
- Een afwisselende baan in een prachtige werkomgeving;
- 100% dienstverband (Natuurmonumenten kent een 37-urige werkweek);
- Een functie die gewaardeerd is in functieschaal 10 (cao Bos en Natuur). Hierbij hoort een salaris van minimaal €4.496,- en maximaal €7.814,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband;
- Je standplaats is Veenhuizen en je reist regelmatig naar de locatie in Easterein. Je bent ook altijd welkom op het hoofdkantoor in Amersfoort;
- 8,25% vakantiegeld en 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen op te bouwen;
- Goede thuiswerkfaciliteiten en een budget voor een arboproof thuiswerkplek;
- In eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar. Bij wederzijdse tevredenheid kan dit aansluitend worden verlengd.
Werken bij Natuurmonumenten
Natuurmonumenten zet zich in voor een natuurrijker Nederland. We maken ons sterk voor het herstel van de biodiversiteit, overal in het land. Sinds onze oprichting in 1905 zijn we als vereniging eigenaar en beheerder van natuurgebieden en cultureel erfgoed. Samen met natuurliefhebbers, met onze 968.000 leden, donateurs en vrijwilligers, geven we de natuur een luide en duidelijke stem en zorgen we voor een natuurrijker Nederland. Wil jij meer weten over werken bij Natuurmonumenten? Kijk dan op: Werken bij Natuurmonumenten | Natuurmonumenten
Meer informatie en solliciteren
Ben jij de daadkrachtige en verbindende Gebiedsmanager die we zoeken voor Friesland? Klik dan op ‘SOLLICITEER’ en stuur uiterlijk 11 januari 2026 jouw cv en motivatiebrief in t.a.v. Wessel Mak, Landsdeelmanager Noord-Midden-Oost.
We vragen je om in je brief in te gaan op jouw motivatie voor deze functie en een voorbeeld te geven van een situatie waar je de uitvoering van een groot project als opdrachtgever tot een succes moest brengen en je tegelijkertijd zorgdroeg voor de ontwikkeling van de medewerkers in je beheerteam. Waar liep je tegen aan en hoe heb jij je rol gepakt?
De eerste ronde gesprekken staat gepland op 19 januari in Easterein en de tweede ronde op 23 januari in Amersfoort.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Wessel Mak op telefoonnummer 06-52016950.
Een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
Natuurmonumenten stelt het hebben van een VOG verplicht.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
Waar ga jij impact maken? Maak je profiel compleet en word binnenkort gevonden door werkgevers!


