Startersfunctie internationaal sociaal-ethisch MVO auditor / CSR Auditor

Wie zijn wij?

Approven Partners LLP is een groeiende organisatie, gericht op het uitvoeren van “social accountability & compliance” opdrachten. Dat klinkt gewichtig, maar we doen heel leuk en waardevol werk: we beoordelen of bedrijven zich fatsoenlijk gedragen en zich aan de ethische normen van onze gerenommeerde klanten houden. Tijdens ons werk toetsen wij bij toeleveranciers onder meer de veiligheid van de werkomgeving, sociale aangelegenheden zoals de gezondheid en arbeidsomstandigheden van werknemers, mate van milieuverantwoordelijk handelen en integriteitsbewustzijn.

Onze klantenportefeuille groeit en hetzelfde geldt voor ons werk en onze ambities! We bestaan weliswaar pas sinds 2019, maar hebben sinds 2011 ervaring in de branche. Vandaar dat we wel mooi voor veel grote namen werken. Denk dan bijvoorbeeld aan Coca-Cola, Apple, Siemens, Nestlé, Unilever, McDonald’s en IKEA en een scala aan supermarkten. We zitten daarbij aan de “harde kant” van duurzaam ondernemen: als bedrijven niet voldoen aan de ethische eisen van onze klanten, dan mogen ze niet meer leveren.

Ons werkterrein ligt vanzelfsprekend in Nederland en België maar omdat we daarnaast de gehele Scandinavische markt bedienen (zelfs IJsland en Groenland), zitten we regelmatig in het buitenland. Op dit moment bestaat ons team uit de beide oprichters, vier werknemers (in Nederland, België en Zuid-Afrika) en diverse ervaren Nederlandse en internationale freelancers. We groeien al meer dan vijf jaar op rij met dubbele cijfers en wat ons en de markt betreft blijft dat nog wel even zo. We hebben namelijk internationale ambities, vandaar dat we momenteel op korte termijn op zoek zijn naar een tweetal collega’s die ons helpen met onze expansie (startdata uiterlijk 1 oktober 2024 en rond maart 2025).

Wat ga je doen?

Je wordt binnen onze organisatie opgeleid als sociaal-ethisch auditor. Vanaf de eerste dag nemen we je als trainee mee naar allerlei bedrijven. Wij geven je in heel korte tijd een schat aan inzichten en ervaring. We zorgen ervoor dat je een vaktechnische basistraining krijgt (SA8000) en in twee jaar intern wordt opgeleid om de beschermde titel “Certified Social Compliance Auditor” te voeren. In eerste instantie voer je assisterende werkzaamheden uit tijdens de audits (interviews, testwerk) waarmee de Leadauditor onze klant op tijd van een auditrapportage kan voorzien. Iets later draag je actief bij aan het voorbereiden én voltooien van deze rapportages. Op korte termijn groei je door naar de functie van CSR Auditor en uiteindelijk (ervaren) CSR Leadauditor. Hierna zien wij goede doorgroeimogelijkheden, hetzij internationaal bij onze opdrachtgevers, hetzij verdiepend in “Sustainable Procurement”, CSDDD en “Human Rights Due Diligence”).

Onze droomkandidaat

Je bent klaar met studeren of hebt inmiddels één of twee jaar werkervaring opgedaan. Studeer je binnen 3 maanden af? Dan kun je ook alvast bij ons van start en flexibel twee á drie dagen in de week met ons mee op pad.

Wij verwachten dan de volgende zaken van je:

• De Nederlandse* en Engelse taal beheers je goed, zowel mondeling als schriftelijk (niveau B2 of hoger).
• Spreek je Duits? Gerne! Een andere Europese taal (bijvoorbeeld Frans of Pools) is echter ook welkom.
• Je hebt affiniteit met Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen en duurzaamheid.
• Je beschikt over een cocktail van humor, ruggengraat, pro-activiteit en accuratesse en tijdens een gesprek kun je dit aantonen.
• Je bezit een ‘hands-on’ mentaliteit, een gezonde mate van zelfstandigheid en pakt graag aan.
• Je bent gedreven, representatief en niet op je mondje gevallen.
• Het lijkt je leuk om (als team) op pad te zijn in een dynamische, internationale omgeving. We zoeken dus iemand zonder chronische heimwee. Gezien het internationale karakter van de werkzaamheden vind je het niet erg om regelmatig enkele dagen van huis te zijn.
• Een (bijna) afgeronde HBO/HBO+* is een voorwaarde -bijvoorbeeld in de richting Bedrijfskunde, HR, MER of Facility Management- maar je mag ons zeker verrassen met een andere studie. We zijn geneigd meer naar je leergierigheid en gedrevenheid te kijken dan naar je studieachtergrond.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B*.
• Bij voorkeur woon je in de regio Brabant, de grensstreek met Duitsland of eventueel in Antwerpen of Gent, omdat je dan breder inzetbaar bent.

* Harde eis.

Wat wij je bieden

Als starter krijg je de mogelijkheid om binnen een jaar heel veel bedrijven (meer dan 100!) heel intensief van binnen te bekijken, zowel in Nederland als in België, Duitsland en Scandinavië. Nergens anders krijg je die kans en afwisseling al zo vroeg in je carrière.

Denk verder aan:

Een zelfstandige rol met veel ruimte voor opleiding en ontwikkeling;

Onderdeel zijn van een scale-up waar je met elkaar bouwt aan de groei van de organisatie;

• Een contract voor 40 uur per week met een salaris van EUR 2.750 bruto/maand (na afloop van je traineeship);
• In principe direct een contract voor onbepaalde tijd (de eerste twee maanden zijn proeftijd);

Naast maandelijks uitbetaald vakantiegeld, geven we je een premievrij pensioen wanneer je één jaar in dienst bent;

Leaseauto, mobiele telefoon en internetvergoeding;

Hybride werken. Je werkt twee à drie dagen op locatie, maar je kunt daarnaast gemiddeld twee dagen per week thuiswerken of bij op ons kantoor in Den Haag.

Een informele werksfeer en leuke collega’s!
Wellicht goed om te weten dat we onderdeel zijn van de “The Hague Tech” community.

Opleidingsplan 1e jaar

Je begint als trainee. Zodra je de nodige training hebt gedaan en de basics onder de knie hebt, ben je na ongeveer 3 maanden toe aan promotie naar CSR auditor. Hierna kun je in 6-9 maanden je examens behalen, waarna je na zo’n 1 jaar CSR Leadauditor bent.

Enthousiast? Solliciteer direct!

Solliciteer uiterlijk woensdag 4 september 2024 door een gemotiveerde sollicitatie op jouw eigen wijze te sturen via de button heronder. Heb je vragen of bel je liever? Neem dan contact op met Victor van Rooijen (06 – 1139 5870) of Emanuel da Costa (06 – 811 44 531). Wellicht schrijf jij binnenkort mee aan ons verhaal!

Als je solliciteert en je voldoet aan de voorwaarden, dan krijg je binnen 72 uur een reactie van ons. We geven dan meteen aan wat de volgende stappen zijn, of dat we geen directe match zien. Wij houden op maandag 16 en dinsdag 17 september sollicitatiegesprekken bij ons op kantoor.