Als Senior International Medewerker ben je een dynamische teamspeler, die substantieel bijdraagt aan de ontwikkeling en uitvoering van de internationale ambities van Vogelbescherming Nederland.

Senior Medewerker Internationaal

(32 uur/week, locatie Zeist)

Over Vogelbescherming Nederland

Vogelbescherming Nederland zet zich in voor de bescherming van wilde vogels en hun leefgebieden, zowel in Nederland als wereldwijd. Sinds onze oprichting in 1899 zijn we uitgegroeid tot dé organisatie in Nederland voor de bescherming van vogels, als onderdeel van BirdLife International. Door projecten als de Nationale Tuinvogeltelling, Beleef de Lente en Wij & Wadvogels betrekken we miljoenen mensen bij onze missie om vogels en natuur een toekomst te geven.

Wat ga je doen?

Je zal strategisch en samenwerkend werken om onze natuurbeschermingsinspanningen in Afrika en Europa te bevorderen, met de nadruk op het behoud van trekvogels en de habitats die zij nodig hebben. Samen met het International Team ontwikkel en coördineer je projecten die onze kernprogramma's versterken:

• Behoud en herstel van geselecteerde Afrikaanse wetlands en graslandlandschappen.
• Organisatorische versterking van BirdLife Partners in West-Afrika.
• Ondersteuning van de wereldwijde en regionale secretariaten van BirdLife om beleid te beïnvloeden op lokaal, regionaal of flyway-schaal.

Kerntaken

1. Projectontwikkeling, fondsenwerving en coördinatie

Focus: Afrikaans deel van de East Atlantic Flyway, projectontwikkeling en -coördinatie, vogel- en ecologische kennis.

Vogelbescherming streeft ernaar een leidende rol te spelen binnen de East Atlantic Flyway van BirdLife. Om deze ambitie te verwezenlijken, initieer en ontwikkel je vogelbeschermingsprojecten die onze bestaande programma's en onze flyway-benadering versterken. Deze projecten zijn sterk samenwerkingsgericht en betrekken interne teams (internationaal, afdeling natuurbescherming, business development) en externe partners (meestal BirdLife Partnerorganisaties, BirdLife Secretariat en regionale NGO's).

Belangrijkste verwachtingen:

• Je biedt technische expertise om te waarborgen dat projecten en programma’s ecologisch verantwoord en goed zijn onderbouwd in conservation science.
• Je schakelt eenvoudig tussen de lokale schaal waarop projecten worden uitgevoerd en het hogere strategische niveau dat nodig is voor coördinatie op regionale of flyway-schaal.
• Je werkt samen met ons Business Development-team om Europese financieringsmogelijkheden – voor Europa of Afrika – te identificeren en help bij het ontwikkelen van kansrijke en winnende voorstellen.

2. Afrika – Peer-to-Peer (P2P) samenwerking versterken

Focus: Capaciteitsopbouw van BirdLife-partnerorganisaties en coördinatie van capaciteitsontwikkelingsactiviteiten.

Vogelbescherming Nederland heeft een lange traditie van samenwerking met Afrikaanse BirdLife Partners. Wij geloven dat een sterk netwerk van onafhankelijke organisaties langs de trekroute essentieel is. Je bouwt duurzame, gelijkwaardige samenwerking op met Afrikaanse BirdLife Partners, gericht op zowel natuurbescherming en organisatorische ontwikkeling.

Belangrijkste verwachtingen:

• Je vervult een niet-hiërarchische coaching rol. Relaties tussen BirdLife Partners zijn niet-hiërarchisch en er wordt van je verwacht dat je als gelijke voor hen optreedt.
• Je bent bewust en respectvol tegenover culturele verschillen, en ondersteun Partners, zodat zij zelf regie houden over hun organisatieontwikkeling.

3. Flyway-gerelateerd beleid en internationale invloed

Focus: Internationale lobbyen, netwerken en strategische positionering.

Je versterkt onze positie binnen het BirdLife-netwerk met betrekking tot internationale beleid gericht op de East Atlantic Flyway – met name kaders zoals het Ramsar-verdrag voor Wetlands, het Convention on Migratory Species (CMS) en bijbehorende instumenten (vooral het African-Eurasian Waterbird Agreement (AEWA) en het African-Eurasian Migratory Landbirds Action Plan (AEMLAP)).

Belangrijkste verwachtingen:

• Je onderhoudt strategische contacten met internationale instellingen zoals die hierboven genoemd.
• Je werkt nauw samen met het beleidsteam van BirdLife International, evenals met andere beleidsfunctionarissen van onze BirdLife Partners.
• Je draag actief bij aan de lobbyactiviteiten van BirdLife, waarbij je de expertise van Vogelbescherming gebruikt om de regionale of wereldwijde beleidsposities van BirdLife mede vorm te geven.

Wie zoeken wij?

Vogelbescherming Nederland heeft ambitieuze internationale doelstellingen en bouwt actief aan een sterk en professioneel internationaal team. Met jouw komst bestaat dit team uit vier vaste collega’s die samen werken aan de verdere ontwikkeling en uitvoering van onze internationale agenda.

We zoeken een senior professional die strategisch denken combineert met een hands-on mentaliteit. Je bent onafhankelijk, een bruggenbouwer en een sterke teamspeler die de internationale natuurbescherming goed kent.

Jouw kwaliteiten

• Expertise: hebt aantoonbare kennis van vogelecologie (bij voorkeur trekvogels) en natuurbescherming.
• Aanpassingsvermogen: kan moeiteloos schakelen tussen lokale projectdetails en strategieën op schaal van de vliegroute.
• Flexibel: kan een duidelijk overzicht te houden in een complexe context met uiteenlopende belangen.
• Mobiliteit: bereid om meerdere keren per jaar internationaal te reizen.
• Communicatie: hebt sterke mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Engels (werktaal bij BirdLife) en Nederlands (minimaal B2 – werktaal bij Vogelbescherming).
  Beheersing van het Frans is een aanzienlijk voordeel, aangezien veel van ons werk in Franstalig Afrika plaatsvindt.

Wij vinden het belangrijk om iedereen die bij ons werkt de ruimte te geven om zichzelf te zijn, want iedereen heeft een unieke achtergrond, persoonlijkheid, perspectief en kwaliteiten.

Wat bieden wij?
Een leuke en interessante baan in een betrokken organisatie met veel kennis, enthousiasme, inspiratie en doorzettingsvermogen, waarin je bijdraagt aan het behoud van de natuur en aan een leefbare wereld. Er is een prettige en informele werksfeer met korte lijnen en gedreven collega’s, die het beschermen van vogels en natuur belangrijk vinden.

Je krijgt bij ons in eerste instantie twee keer een contract voor de duur van een jaar met het doel deze daarna om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd. De functie is voor 32 uur per week en is ingeschaald in schaal 11 van de salarisschalen van Vogelbescherming. Het geboden salaris ligt tussen min € 4.007,37 en max € 6.157,71 bruto, op basis van 40 uur, afhankelijk van je relevante kennis en ervaring.

Daarnaast bieden we goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling, reiskostenvergoeding, vakantiegeld, een eindejaarsuitkering en goede korting op veel producten uit onze eigen winkel. Je hebt daarnaast recht op een inzetbaarheids-budget, de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen en je krijgt een laptop en mobiele telefoon tot je beschikking. We vinden het belangrijk dat je je kunt ontwikkelen en investeren daarom in het welzijn van onze medewerkers. Je krijgt de mogelijkheid een persoonlijk ontwikkelingsplan te maken, met bijbehorend budget. En er is veel ruimte voor eigen inbreng om je doelen te bereiken.

Gezien de aard van deze functie, zal deze primair op ons mooie kantoor in Zeist ingevuld worden. Het is in overleg mogelijk om, indien nodig, deels hybride te werken.

Enthousiast?

Ben je enthousiast geworden na het lezen van deze vacaturetekst? Laat het ons weten.
Stuur je motivatie met curriculum vitae via de button hieronder, met vermelding in de subjectregel: ‘Vacature Senior Medewerker Internationaal’.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jaime Garcia Moreno Meade (Teamhoofd Internationaal). De reactietermijn loopt tot en met 5 mei 2026. De gesprekken staan gepland op woensdag 13 mei 2026 (eerste ronde) en op woensdag 20 mei 2026 (tweede ronde).

Wij vinden betrouwbaarheid, professionaliteit en integriteit van onze organisatie en (toekomstige) werknemers belangrijk. Daarom kan een referentiecheck onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld