Beleidsadviseur Klimaatadaptatie en water
32-36 uur | Doorn/ Hybride

Heb jij passie voor klimaat en water? Wil jij met jouw kennis en visie bijdragen aan een gemeente die klaar is voor de toekomst? In deze functie werk je integraal aan de opgave voor een waterrobuuste en klimaatadaptieve gemeente in 2050.

Dit ga je doen
Je krijgt diverse vraagstukken op je bord. Vooral op het gebied van ruimtelijke ordening, duurzaamheid en sociaal-maatschappelijke thema’s.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Verantwoordelijk zijn voor het waterbeleid rondom afvalwater, grondwater en klimaatadaptatie en dit beleid goed borgen binnen de organisatie
• Adviseren over water en klimaatadaptatie bij (complexe) ruimtelijke ontwikkelingen
• De verbindende schakel zijn tussen thema Omgeving en thema Buitenruimte
• Actief deelnemen aan regionale netwerken en gebiedsprocessen, zoals het UPLG en de Blauwe Agenda
• Het eerste aanspreekpunt zijn voor waterschappen bij beleidsmatige en strategische vraagstukken
• Initiatieven van inwoners en bewonersgroepen ondersteunen en hen én andere partijen stimuleren klimaatadaptieve maatregelen te nemen
• De wethouder, het college en de gemeenteraad adviseren
• Vragen van collega’s en inwoners beantwoorden

Dit bieden wij
Wij bieden je een afwisselende functie in een betrokken en gezellig team van ongeveer 30 collega’s. Voornamelijk beleidsadviseurs. De sfeer is warm, open en informeel. Iedereen ondersteunt elkaar en werkt samen aan mooie uitdagingen.

Verder bieden wij

• Een brutomaandsalaris van maximaal € 6.072 op basis van een 36-urige werkweek (schaal 11 CAO Gemeenten)
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% en 201,6 verlofuren
• De mogelijkheid voor hybride werken. En goede faciliteiten daarvoor
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• Een goed bereikbaar gemeentekantoor in het centrum van Doorn

Bekijk vooral onze 7 pluspunten waarom je bij ons wilt werken.

Dit ben jij
Je hebt interesse in de politiek-bestuurlijke en maatschappelijke dynamiek en schakelt makkelijk tussen verschillende partijen. Je volgt actuele trends en ontwikkelingen en kunt lokale ambities verbinden met regionale, provinciale en landelijke vraagstukken.

Je bent een enthousiaste, stevige persoonlijkheid die graag werkt in een dynamische omgeving. Je denkt in kansen en mogelijkheden, signaleert ontwikkelingen en adviseert daar proactief over.

Met jouw kennis en ervaring adviseer je over hoe de openbare ruimte ingericht kan worden om de gevolgen van klimaatverandering op te vangen. Je bent een specialist in jouw vakgebied en communicatief vaardig.

Je werkt zelfstandig maar weet ook wanneer je anderen moet betrekken. Je bent gericht op samenwerking, legt makkelijk verbindingen en stapt gemakkelijk op mensen af.

Verder vragen wij

• Een afgeronde, relevante opleiding op minimaal hbo-niveau of jarenlange ervaring waardoor je vergelijkbare kennis hebt
• Kennis van en ervaring in de rol van beleidsadviseur
• Werkervaring bij lokale overheid

Dit zijn wij
Utrechtse Heuvelrug is een groene en mooie gemeente met ruim 50.000 inwoners in zeven karakteristieke dorpen in een bosrijk landschap midden in het land. Het oude cultuurlandschap en het aangrenzende rivierengebied maken het plaatje compleet. Een zeer geliefde plek om te wonen, werken en recreëren.

Bij ons zijn de lijnen kort en is de sfeer informeel. Samen met inwoners, ondernemers, partners en bestuurders werken we met visie en ambitie aan actuele thema’s. Het werk neemt toe en op een aantal thema’s willen we sneller resultaat boeken. Daarom investeren we in onze organisatie. We zoeken nog meer bevlogen professionals. Jong of ouder, met veel ervaring of net afgestudeerd.

Solliciteren
Ben je enthousiast? En je wil bij ons komen werken?

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton.

Voor vragen kun de procedure kun je contact opnemen met Natalia Warries - Kimpen via 06 28 27 70 20 of natalia.warries@heuvelrug.nl. Voor vragen over de inhoud van de functie kun je terecht bij Sabrina Kiburg (Teamleider Beleid en Advies) via 06 28 24 19 26.

Reageren op deze vacature kan tot en met 29 juni. Na deze datum ontvang je zo snel mogelijk een terugkoppeling op je sollicitatie.

De eerste gespreksronde vindt plaats op 8 juli in de middag en de tweede gespreksronde op 14 juli in middag. Houd je hier alvast rekening mee?

Ben je verhinderd op de genoemde data? Solliciteer dan zo snel mogelijk en geef in je motivatiebrief aan wanneer je wel beschikbaar bent.

Bij indiensttreding vragen wij om een ‘Verklaring Omtrent Gedrag’.

Acquisitie stellen wij niet op prijs.