Ervaren adviseur / onderzoeker

Bij Quintel streven we ernaar de overgang van fossiele naar duurzame energie te versnellen door inzicht te bieden in het energiesysteem van de toekomst. Wil jij overheden, netbeheerders, consultants en anderen ondersteunen bij het versnellen van de energietransitie in Nederland en daarbuiten!? Solliciteer nu!

Over Quintel

Quintel is een klein en dynamisch bedrijf met veel impact. Quintel bevordert de energietransitie door anderen inzichten in het energiesysteem te geven. Centraal in onze aanpak is dat we een probleem niet overnemen, maar de anderen in staat stellen zelf inzichten op te doen en zo verder te komen. Dit doen we door advieswerk, onderzoek en door modelontwikkeling.

Quintel is initiator van het Energietransitiemodel (ETM). Deze online tool wordt door duizenden gebruikers ingezet, variërend van overheden en netbeheerders tot consultants. Ze gebruiken dit model om realistische plannen te maken voor een klimaatneutrale, betaalbare en betrouwbare energietoekomst en om deze te delen. Het ETM wordt gezien als dé standaard voor doorrekeningen van het energiesysteem in Nederland en daarbuiten.

Over de functie

Je gaat deel uitmaken van het Consulting team van Quintel. Met dit team werken we aan een breed scala van vraagstukken over de energietransitie. Deze zijn voornamelijk technisch-energetisch van aard. Enkele voorbeelden van de projecten waaraan we werken zijn:

• provincies of gemeentes inzicht geven in de samenhang van hun energiesysteem en hun grootste ‘knoppen’;
• standaardmethodes ontwikkelen om provincies, regio’s en gemeentes voor te laten bouwen op landelijk beleid;
• vanuit gebruikersperspectief betrokken zijn bij (door)ontwikkeling van tooling;
• ondersteunen van gebruikers van het ETM; denk aan: (Europese) netbeheerders, overheden (bijvoorbeeld Nederlandse provincies en gemeenten, maar ook Noord-Ierland) en consultants;

• analyse van overeenkomsten en verschillen van 40+ studies over het Nederlandse energiesysteem;
• begrippenkaders ontwikkelen om te komen tot een gezamenlijke taal om te spreken over de warmtetransitie.

Over de functie

Deze functie is er bij uitstek één waar je veel vrijheid hebt in de invulling en doorontwikkeling van je rol. De werkzaamheden hieronder zijn typische dingen die je op zult pakken, maar omvatten niet alle mogelijkheden:

• leiden van projecten variërend van korte verkenningen en beperkte ondersteuning (10 – 20 dagen) tot diepgaande onderzoeks- en adviestrajecten (100+ dagen);
• opbouwen van langdurige klantrelaties;
• verkennen en opbouwen van nieuwe werkzaamheden;
• begeleiden van junioren (inhoudelijk en persoonlijk)
• inhoudelijk bijdragen aan de projecten van het team.

Wie we zoeken

We zoeken per direct een fulltime (32 – 40h) toevoeging aan ons team. Daarnaast:

• je hebt 4 - 8 jaar relevante ervaring in de energietransitie;
• je bent een teamspeler en weet zowel binnen het team als in contact met externen een positieve sfeer te creëren;
• je kan creatief denken;
• je bent goed in het achterhalen van de ‘vraag achter de vraag’ en kan daarnaar handelen;
• je kan denken vanuit de behoefte van de opdrachtgever / gebruiker;
• je hebt affiniteit met data/modelleren/programmeren;
• je kan complexe dingen begrijpelijk uitleggen;
• je kan helder communiceren in het Nederlands en in het Engels;
• je bent gepassioneerd over de toekomst van de aarde.

Idealiter, maar niet noodzakelijk:

• je hebt ervaring met het modelleren van het energiesysteem;
• je hebt ervaring met visualisatie (van ruimtelijke informatie);
• je hebt affiniteit met het vertalen van de wensen van opdrachtgevers / gebruikers naar functionele eisen voor het Energietransitiemodel en andere tooling.

Wat we bieden

• een salaris tussen de € 4.500 en € 6.500 per maand, afhankelijk van je ervaring;
• de kans om je stempel te drukken op bedrijf dat vanuit een stabiele basis verder groeit
• de mogelijkheid om impact te maken;
• een inspirerend team van intrinsiek gemotiveerde en creatieve experts;
• maandelijkse borrel, jaarlijks teamweekend en strategiedagen;
• een pensioenregeling en 25 vakantiedagen per jaar;
• een geweldige kantoorlocatie aan de grachten van Amsterdam;
• heerlijke koffie en (biologische en vegetarische) lunch;
• de mogelijkheid om hybride te werken (maandag is onze vaste kantoordag);
• een werkomgeving die altijd uitdaagt en veel voldoening geeft.

Locatie

Je werkt vanuit ons kantoor in Amsterdam en zal regelmatig reizen binnen Nederland (sporadisch ook het buitenland).

Hoe te solliciteren

Stuur een korte motivatiebrief, CV en cijferlijst van de universiteit naar jobs@quintel.com.

Doe dat uiterlijk 1 maart 2026, daarna begint ons selectieproces.

Mocht je vragen hebben of laagdrempelig willen kennismaken met iemand van het team, aarzel dan niet om ons een e-mail te sturen (jobs@quintel.com) of ons te bellen op +31 6 46 58 48 57 (niet bereikbaar op dinsdagen).